β
Войти Регистрация

Самый нескучный способ развиваться в ИТ, готовиться к собеседованиям, находить вакансии и другие возможности

Площадка практики IT-собеседований: квизы FAANG-уровня, мок с партнёром по грейду и мэтч с вакансиями. Для рынка РФ — оплата картой и СБП через Т‑Банк, уведомления на email или в мессенджер. Это не вуз и не bootcamp.

Квизы, мок-собеседования с партнёром, ИИ‑помощник и вакансии — в одном месте. Только практика.

Начать Уже есть аккаунт
  • Карта и СБПчерез Т‑Банк
  • Уведомленияна email или в мессенджер
  • Не вуз и не bootcampтолько практика
Что внутри платформы

Один вход — вся подготовка к собеседованию

Два главных тренажёра — сверху. Остальное подключается по мере готовности.

Наши интервьюеры и наставники работают в компаниях

Ежедневные челленджи

Задания на сегодня. Выполняйте их, получайте XP и укрепляйте серию.

Пройди экспресс-квиз

Заблокировано

Короткий тест на 5 вопросов

0/1

Заполни профиль на 100%

Заблокировано

Имя, специализация, резюме и пет-проект

0/4

Добавь пет-проект

Заблокировано

Опубликуй проект в портфолио

0/1

Войдите, чтобы выполнять задания и получать XP

Войти

Отзывы

Реально рабочий инструмент! С его помощью быстро нашёл партнёра для живой практики, вместе отрепетировали типовые вопросы и сложные кейсы. Подготовка прошла эффективно и без стресса — и итогом стал оффер! Огромное спасибо создателям, бот действительно помогает прокачать навыки и уверенность перед собеседованием. Всем рекомендую!

Спасибо Очень помог в подготовке и найти работу

Это просто находка! Спас мою подготовку к собеседованиям. Одному заниматься сложно, а с партнёром — как на реальном интервью. Мы гоняли алгоритмы, обсуждали архитектуру, исправляли ошибки друг друга. Чувствовал себя намного спокойнее, когда пришёл на встречу с работодателем. Итог: оффер получен! Всем, кто устал готовиться в вакууме, — обязательно попробуйте!

Отличный бот! Очень помог найти партнера для подготовки к собеседованиям в IT. Вместе готовиться оказалось намного эффективнее, и в итоге я успешно прошел собеседование и нашел работу. Спасибо

Интересный проект! Коннект между разработчиками — это то, что нужно на сегодняшний день.

Полезный тренажёр для подготовки к IT-собеседованиям

Классный бот, очень помогает находить напарников для тренировок, рекомендую.

Реальные отзывы пользователей публикуются в нашем Telegram‑канале. Поделитесь своим впечатлением!

Блог

Статьи о найме и подготовке к интервью, гайды по парным мок‑собеседованиям.

Частые вопросы

Ответы на самые популярные вопросы о платформе IT‑Career‑Gym.

IT‑Career‑Gym — российская площадка подготовки к IT-собеседованиям: мок с партнёром по грейду, квизы по стеку, рейтинг и вакансии работодателей. Сайт и Telegram-бот работают на одних данных.

На витрине для РФ вы создаёте запрос: направление (IT или язык), специализация, свой грейд и диапазон грейда партнёра. Система ищет встречный запрос, подходящий обеим сторонам, и, когда пара найдена, показывает контакт в личном кабинете на сайте («Мои подписки»). Уведомление может прийти на email или в Telegram — по вашим настройкам. Собеседование вы проводите сами: время и формат согласуете между собой.

Базовый тариф бесплатный. Super для специалистов (от 690 ₽/мес) и тарифы работодателя оплачиваются картой или СБП через Т‑Банк на странице тарифов — без зарубежного эквайринга. После оплаты выбранный план включается автоматически.

Нет, Telegram не обязателен. Регистрация, поиск партнёра для мок-собеседования, подбор вакансий, квизы и рейтинг работают на сайте. Когда найдена пара или подходящая вакансия, результат виден в личном кабинете («Мои подписки», «История мэтчей»). Telegram можно привязать в профиле для уведомлений — это удобно, но не требуется.

Рейтинг складывается из баллов за квизы, пет‑проекты и мэтчи. Чем больше практики, тем выше строка. Отзывы на рейтинг не влияют.

Вы можете написать нам на почту ai@itcareergym.tech или присоединиться к нашему Telegram-каналу поддержки (ссылка в футере). Мы ответим в течение 24 часов.

Курсы и гайды к IT-собеседованию: моки, System Design, C4

Гайд по парным мокам и два курса на Stepik: System Design и C4.

System Design Website

курс Stepik

Спроектировать сайт с нуля так, как спрашивают на инженерном интервью. Цена и прогресс — на Stepik.

Открыть на Stepik →

C4 + AI: схемы архитектуры без каши на доске

курс Stepik

Context / container / component / code — как собрать понятную схему, в том числе с ИИ.

Открыть на Stepik →

Частые вопросы

Цена, Stepik и свой гайд, регистрация, что делать после курса.

Гайды IT Career Gym бесплатные — они в блоге на этой площадке. Два курса по архитектуре — на Stepik: цена и доступ там. На самой платформе подборку, поиск партнёра для мока и квизы можно открыть без покупки «пакета курсов».

Гайд — как провести парный мок: IT-секция и иностранные языки. Stepik — готовые курсы по System Design и модели C4. Это разные форматы, мы их не смешиваем в одну «траекторию».

Читать гайд в блоге и открыть курс на Stepik можно без аккаунта. Чтобы найти партнёра для мока или пройти квиз на IT Career Gym, нужна регистрация.

Не оставлять вкладку «прочитать потом». Найти партнёра на странице мэтчей или прогнать квиз. System design лучше садится, когда схему объясняешь вслух.

Пока нет — пустые карточки под эти роли не рисуем. По Security, FDE и найму есть статьи в блоге. Если появится ещё один живой курс, он попадёт в эту подборку.

Разборы в блоге

ПЭТ‑проекты

Портфолио IT‑специалистов: публикуйте проекты, собирайте лайки и XP

Чтобы открыть полный каталог пет‑проектов, добавить работу или посмотреть свои проекты, войдите в аккаунт. Настройки подбора, примеры карточек и описание раздела ниже доступны без регистрации.

Настройки подбора

Примеры карточек — полный каталог после входа

В работе Новый

тест

тест

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
react
0 0
В работе Новый

Demo portfolio

React SPA

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
JavaScript react
0 0
Завершён

API playground

Django REST

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
Python Django
0 0

Как устроен каталог ПЭТ‑проектов на IT‑Career‑Gym

ПЭТ‑проекты — портфолио IT-специалистов: стек, категория, сложность и статус. Работодатели и коллеги смотрят живой опыт, а не только резюме. Публикация даёт лайки и XP в рейтинге.

Настройки подбора на этой странице доступны без регистрации: JavaScript, TypeScript, Python, Java, Go, React, Django, PostgreSQL, Docker; категории Web, Backend, Frontend, Mobile, Data/ML, DevOps, QA, Security. Ниже — примеры карточек. Полный каталог, «Мои проекты» и публикация — после входа.

Связка с платформой: прокачать стек — квизы, найти партнёра для мока — мэтч, вакансии — подбор работы. После входа проект появляется в каталоге с репозиторием, демо и описанием.

Рейтинг IT‑специалистов

Место в таблице — сумма баллов за квизы, пет‑проекты и мэтчи. Работодатели видят тех, кто уже практиковался.

Пройти квиз

Войдите, чтобы увидеть своё место. Таблица топа открыта без регистрации.

Ищете сотрудников? Работодатель видит в рейтинге статус поиска работы, результаты квизов и пет‑проекты и приглашает кандидатов на вакансию. Найм по практике

Пока нет участников рейтинга

Проходите квизы, чтобы зарабатывать баллы и попасть в топ.

Разместить вакансию

Заполните форму — предпросмотр обновляется в реальном времени

Вставьте ссылку на вакансию с сайта компании или job-борда — поля заполнятся сами. Проверьте их перед публикацией.

Поле обязательно
Поле обязательно
Необязательно. После сверки с ЕГРЮЛ у вакансий появится отметка «Работодатель проверен».
Поле обязательно
Для офиса и гибрида укажите город

Загружаем фильтры…

Выберите направление

Загружаем фильтры…

B2B, формат сотрудничества и свои метки — необязательно.
Внутренние поля (только для HR)
JPEG, PNG или WebP, до 1 МБ. Загружается после сохранения.
ATS-оценка привлекательности —

    Мои вакансии

    Что лежит в «Моих вакансиях»

    Это рабочий список работодателя, не публичный каталог. Здесь черновики, активные объявления и архив: сколько человек открыли карточку и сколько отправили резюме.

    Новую роль собирают в размещении вакансии. Как платформа ищет людей с практикой, а не только PDF, — на странице для работодателей.

    Отклики по этапам

    Число откликов в строке вакансии открывает их список: резюме, контакты и этап — новые, скрининг, интервью, оффер, наняты или отказ. Этап меняется у каждого отклика.

    Частые вопросы

    Чем «Мои вакансии» отличаются от каталога?
    Каталог видят специалисты. Здесь ваш список: черновики, активные и архив, просмотры и отклики. Публичная карточка открывается по своей ссылке.
    Что будет, если закрыть вакансию?
    Она пропадает из каталога и остаётся в архиве на этой странице. Отклики не удаляются. Решающий навык можно записать в базе знаний.
    Как смотреть отклики по этапам?
    Нажмите на число откликов в строке вакансии — откроется список с резюме. Этап меняется у каждого отклика. Сводка по одной роли — в воронке найма.

    Воронка найма

    Просмотры, отклики и этапы по вашей вакансии

    Продвижение вакансии

    Счёт пришлём на почту, продвижение включим после оплаты

    База знаний

    Инсайты по закрытым вакансиям

    1. Закрыли вакансию в «Моих вакансиях».
    2. Записали решающий навык — почему взяли или почему не взяли.
    3. Через месяц открываете базу — видно паттерн по ролям.
    Пример закрытых ролей — так выглядит база после оффера
    [DEMO] Closed Python Role
    FastAPI

    Уже поднимал прод-сервис, не только туториалы.

    [DEMO] Closed Frontend Role
    React

    Собрал интерфейс кабинета без готового шаблона и довёл до релиза.

    [DEMO] Closed DevOps Role
    Kubernetes

    Сам поднимал кластер и пайплайн, а не только описывал YAML на собеседовании.

    Вакансии

    Найдите подходящую вакансию и откликнитесь резюме

    Вакансии работодателей платформы и открытые позиции с внешних площадок. Отклик резюме — на вакансии «На платформе».

    Системный архитектор (Астра Консалтинг)

    Группа Астра · Хабр Карьера ·

    — ₽
    не указана · рынок 60–125 тыс. ₽
    Грейд
    Senior
    Формат
    Удалённо
    Город
    Москва
    Занятость
    Полная
    Откликнуться на Хабр Карьера Сайт компании

    Хабр Карьера не раскрывает почту работодателя — отклик через форму на сайте источника.

    Насколько вы подходите

    Войдите, чтобы сравнить навыки вакансии со своим резюме.

    • Python
    • Ansible
    • Terraform
    • Linux
    • Active Directory
    • PowerShell
    • Bash

    Проверьте себя: экспресс-квиз на 10 минут · подписка на похожие вакансии

    Мы группа «Астра» – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года. На сегодня в штате компании более 2700 высококвалифицированных разработчиков и специалистов технической поддержки.

    Вакансия открыта в команде "Астра Консалтинг". Мы занимаемся миграцией и внедрением отечественного ПО, аудитом и проектированием ИТ-инфраструктуры, вендорским надзором, расширенной сервисной поддержкой и сопровождением, оказанием услуг по информационной безопасности и управлению проектами.

    Мы ищем системного архитектора, который будет формировать, обосновывать и защищать архитектуру инфраструктурных решений для заказчиков, участвовать в проектах импортозамещения и обеспечивать соответствие реализации утверждённым архитектурным решениям — от обследования до ввода в эксплуатацию.

    Чем предстоит заниматься

    •     Проводить технические обследования действующей ИТ-инфраструктуры заказчиков: анализировать состав систем, взаимосвязи, ограничения, риски, производительность и готовность к миграции.

    •     Собирать, анализировать и формализовать функциональные, нефункциональные, эксплуатационные, интеграционные требования и требования информационной безопасности.

    •     Разрабатывать целевую архитектуру инфраструктурных решений на основе продуктового портфеля компании и решений отечественного ПО.

    •     Проектировать корпоративную ИТ-инфраструктуру, включая Linux-платформы, серверные сервисы, доменную инфраструктуру, сетевые сервисы, виртуализацию, системы хранения данных, резервное копирование, мониторинг, журналы событий.

    •     Разрабатывать архитектурные варианты решения, обосновывать выбор технологий, программного обеспечения с учётом требований заказчика, сроков, стоимости, рисков, производительности, отказоустойчивости и дальнейшей эксплуатации.

    •     Выполнять сайзинг инфраструктуры: рассчитывать вычислительные ресурсы, ёмкость и производительность систем хранения, IOPS, пропускную способность сетей, требования к резервированию, масштабированию, RPO и RTO.

    •     Формировать архитектурные артефакты: концепции, HLD/LLD, логические и физические схемы, карты интеграций, спецификации оборудования и ПО, перечни лицензий, требования к мониторингу, резервному копированию и эксплуатации.

    •     Разрабатывать техническую и проектную документацию в соответствии с требованиями проекта и ГОСТ 34: технические задания, пояснительные записки / технические проекты, спецификации, программы и методики испытаний, планы миграции, приемочные документы и эксплуатационные материалы.

    •     Декомпозировать архитектурные решения в задачи для инженерной команды, определять критерии технической готовности, приемки и качества реализации.

    •     Осуществлять авторский надзор за внедрением: проводить архитектурные ревью, контролировать соответствие реализации утверждённой архитектуре, согласовывать и документировать архитектурные отклонения.

    •     Участвовать в подготовке и проведении интеграционных, нагрузочных, отказоустойчивых и приемочных испытаний.

    •     Разрабатывать стратегию миграции существующих сервисов: определять этапы и волны перехода, предусматривать пилотный контур, план отката, критерии перехода и приемки.

    •     Участвовать в технических презентациях и защите решений перед заказчиком, объяснять архитектурные компромиссы и обосновывать выбранные решения.

    •     Участвовать в передаче решений в эксплуатацию: определять требования к сопровождению, мониторингу, резервному копированию, восстановлению, регламентам и эксплуатационной документации.

    •     Формировать обратную связь для продуктовых команд по результатам проектов: выявленные ограничения, дефекты, запросы на развитие и практики применения продуктов.

    Мы ожидаем

    •     Опыт работы в ИТ от 5 лет, включая опыт проектирования и внедрения корпоративной ИТ-инфраструктуры.

    •     Опыт в роли системного, инфраструктурного или технического архитектора либо ведущего инженера с подтверждённой архитектурной ответственностью.

    •     Реализованные проекты построения, модернизации или миграции ИТ-инфраструктуры уровня среднего и крупного предприятия.

    •     Опыт проектирования решений с нуля и модернизации существующей инфраструктуры, включая смену технологического и продуктового стека.

    •     Глубокое практическое понимание Linux-инфраструктуры: архитектура ОС, управление конфигурациями и обновлениями, централизованное управление, управление доступом, мониторинг, журналирование, резервное копирование и безопасная эксплуатация.

    •     Понимание принципов построения сложных, распределённых, высоконагруженных и высокодоступных систем: устранение единичных точек отказа, кворум, резервирование, масштабирование, балансировка, мониторинг и восстановление после аварий.

    •     Опыт проектирования корпоративной сетевой инфраструктуры и сетевых сервисов: сегментация, VLAN/VRF, маршрутизация, VPN, DNS, DHCP, NTP, балансировка нагрузки и отказоустойчивость.

    •     Умение выполнять технические расчёты и сайзинг инфраструктуры с учётом нагрузки, роста, требований к производительности, доступности, ёмкости, RPO/RTO и бюджета.

    •     Опыт разработки архитектурной, технической, проектной и эксплуатационной документации: ТЗ, технический проект / пояснительная записка, спецификации, схемы, ПМИ, регламенты и инструкции.

    •     Понимание этапов жизненного цикла информационных систем: обследование, формирование требований, проектирование, пилотирование, внедрение, испытания, приемка, ввод в эксплуатацию и сопровождение.

    •     Опыт взаимодействия с заказчиками: проведение технических интервью, выявление требований, подготовка и защита технических решений.

    •     Умение координировать работу технических участников проекта, декомпозировать задачи и управлять архитектурными рисками без обязательного прямого административного подчинения.

    Будет преимуществом

    •     Практический опыт с продуктами «Группы Астра» и другими решениями российского рынка ПО и инфраструктуры.

    •     Опыт участия в проектах импортозамещения: обследование, выбор целевого стека, пилотирование, миграция, приемка и передача в эксплуатацию.

    •     Опыт миграции инфраструктурных сервисов с Microsoft-стека на Linux и отечественные решения.

    •     Знание Microsoft Active Directory, Group Policy, DNS, DHCP, Kerberos, LDAP и опыт интеграции или миграции доменной инфраструктуры.

    •     Опыт проектирования и внедрения виртуализации, VDI, контейнерных платформ, СУБД, почтовых систем, файловых сервисов, СХД и систем резервного копирования.

    •     Понимание требований ФСТЭК, ФСБ, КИИ или требований регулируемых отраслей — в части проектирования защищённой ИТ-инфраструктуры.

    •     Опыт подготовки технической части коммерческих предложений, технико-коммерческих предложений, спецификаций, оценок трудоёмкости, TCO и технико-экономических обоснований.

    •     Навыки автоматизации и скриптинга: Bash, Python, PowerShell; опыт работы с Ansible, Terraform или аналогичными инструментами.

    Условия6

    •     Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный "белый" доход.

    •     Забота о здоровье. Оформим полис ДМС .

    • •     Спорт — это про нас
    • У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. – найти кого-то для afterwork-активности не проблема
    • Чтобы можно было размяться и в офисе, обустроено отдельное место
    • Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть
    • •     Конкурентная заработная плата.
    • •     Гибридный формат работы.

    Вакансия опубликована на Хабр Карьера 15.10.2026, данные обновлены 15.10.2026. Нашли ошибку — напишите нам.

    Мэтчи с вакансиями

    Фильтры → заявка → поиск. Когда вакансия подойдёт, придёт уведомление.

    Как работает подбор вакансий

    IT‑Career‑Gym ищет вакансии по вашей заявке: направление, стек, грейд, формат и город. Каталог вакансий можно листать руками — заявка работает сама, в том числе когда работодатель публикует новую позицию.

    Отклик уходит вашим базовым резюме. Платформа не созванивается с HR за вас: мэтч, уведомление, карточка вакансии — дальше вы решаете, отвечать или нет.

    Заявка и уведомления

    Активные заявки живут в «Моих поисках»: их можно выключить, не удаляя историю. Найденные позиции собираются отдельно — удобно вернуться к ним после серии уведомлений.

    О мэтче сначала пишет колокольчик на сайте. Почта, Telegram или оба канала — по настройке в профиле. Пока поиск идёт, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё активна.

    Мои поиски вакансий

    Активные заявки: можно выключить или удалить, пока идёт поиск.

    Как управлять заявками на поиск вакансий

    В «Моих поисках» хранятся ваши заявки: направление, стек, грейд, формат и город. Заявку можно поставить на паузу — история найденных вакансий при этом не пропадает.

    Новый набор фильтров собирается в разделе мэтчей с вакансиями. Каждая карточка показывает, идёт ли поиск, и сколько позиций уже подошло.

    Когда заявка находит вакансию

    Найденные позиции открываются из карточки заявки и дублируются в истории мэтчей. Отклик уходит вашим базовым резюме — платформа не звонит HR за вас.

    О мэтче сначала пишет колокольчик на сайте. Почта, Telegram или оба канала — по настройке в профиле. Пока поиск активен, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё работает.

    История мэтчей с вакансиями

    Заявки, под которые уже нашлись вакансии

    К моим поискам

    Найденные вакансии

    Моё резюме

    Одно резюме на аккаунт — его вы отправляете работодателям при отклике.

    Зачем базовое резюме

    Одно резюме на аккаунт уходит работодателю при отклике из каталога вакансий и из мэтчей. Форматы: PDF, DOC, DOCX, RTF, TXT — до 5 МБ.

    Каталог можно смотреть без регистрации. Чтобы откликнуться, войдите как специалист и загрузите файл на этой странице.

    Кандидаты

    Специалисты, которые ищут работу под ваши вакансии, и резюме, открытые работодателям

    Кандидат

    Резюме специалиста по мэтчу или отклику

    Станьте партнёром

    IT‑компании публикуют роли и проводят подбор. Вузы и онлайн-школы подключают студентов к практике и вакансиям на платформе.

    Кто может стать партнёром

    IT-компании

    Публикуйте стажировки и junior-вакансии, проводите дни подбора и смотрите кандидатов с живой практикой — квизы, пет-проекты, мок-собеседования.

    Вузы

    Площадка для практики студентов и контакт с работодателями. Платформа помогает выпускникам выйти на работу.

    Онлайн-школы

    Канал трудоустройства выпускников, видимость для HR и совместные карьерные треки с компаниями.

    Как это работает

    1. Заявка

      Заполните форму на этой странице

    2. Проверка

      Уточним сценарий сотрудничества в рабочие дни

    3. Онбординг

      Откроем кабинет организации или работодателя

    4. Публикация

      Стажировки, карточка в каталоге, дни подбора

    5. Результат

      Первые кандидаты и трудоустройство выпускников

    Присоединяйтесь к сообществу, которое получило работу в ведущих компаниях

    Возможности для партнёров

    • Помощь трудоустроить выпускников

      Помогаем выпускникам выйти на работу: список вакансий и стажировок плюс подготовка — квизы, мок-собеседования и практика на платформе.

    • Публикация вакансий и стажировок

      Размещайте роли в каталоге и находите отклики по стеку и грейду.

    • Мероприятия

      Дни подбора, карьерные встречи и совместные активности с вузами и школами.

    • Аналитика

      Просмотры, отклики и метрики карточки организации в кабинете партнёра.

    Готовы обсудить формат — оставьте заявку

    Заявка на партнёрство

    Кратко расскажите об организации — мы свяжемся с Вами в рабочие дни.

    Частые вопросы

    После заявки мы связываемся в рабочие дни, уточняем сценарий и открываем доступ к кабинету.

    Площадка для практики студентов, видимость для работодателей и канал трудоустройства выпускников — условия согласуем индивидуально.

    Здесь Вы подаёте заявку на партнёрство с платформой. Каталог — уже опубликованные организации.

    Оставить заявку

    Подключим компанию, вуз или школу к IT‑Career‑Gym и согласуем следующий шаг.

    Подать заявку

    Каталог партнёров

    Вузы, IT-школы, bootcamp и HR-партнёры для найма джуниоров и стажёров

    Совместные мероприятия

    Ближайшие дни карьеры, хакатоны и лекции появятся здесь.

    Загрузка…

    Кабинет организации

    Карточка партнёра, заявки и рекомендации вакансий

    Найти партнёра для мок-собеседования

    Пошаговый подбор партнёра для тренировочного IT- или языкового собеседования

    Как работает подбор партнёра

    IT‑Career‑Gym помогает найти партнёра для тренировочного собеседования: вы задаёте направление (IT или иностранный язык), специализацию, свой грейд и диапазон грейда собеседника. Система ищет встречную заявку среди заявок сайта и Telegram-бота и уведомляет, когда пара сложилась. Telegram не обязателен: уведомление появится в колокольчике на сайте.

    Собеседование вы проводите сами — в удобное время и в выбранном формате. Платформа нужна для мэтча, напоминаний и истории, а не для замены живого разговора.

    Подписки и история

    Активные заявки живут в разделе «Мои подписки»: их можно отключить, пока партнёр не найден. Грейд на карточке не меняется — новую заявку собирают в поиске. Прошедшие моки и отзывы о партнёрах собраны в «Истории».

    Такой цикл — поиск, мэтч, практика, фиксация результата — помогает готовиться к реальному интервью без лишней бюрократии и с понятным следующим шагом.

    Мои подписки

    Активные заявки на поиск партнёров по собеседованиям

    Как управлять подписками на поиск партнёра

    В «Моих подписках» хранятся заявки на поиск пары для мок-собеседования: специализация, свой грейд и диапазон грейда партнёра. Подписку можно поставить на паузу или удалить — грейд на карточке не редактируется.

    Новую заявку с другими грейдами собирают в разделе поиска партнёра. Каждая карточка показывает, идёт ли поиск, и можно ли повторять уже найденных людей.

    Когда подписка находит партнёра

    Найденные люди открываются из карточки заявки. Прошедшие моки и отзывы живут в истории собеседований. Собеседование вы проводите сами — платформа нужна для мэтча и напоминаний.

    Куда писать о мэтче — почта, Telegram или оба канала — настраивается в профиле. Пока подписка активна, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё ищет пару.

    Квизы

    Проверьте знания по выбранной подспециализации: экспресс, глубокий и тематический форматы.

    Форматы квизов на IT‑Career‑Gym

    На платформе можно проверить знания по Backend, Frontend, DevOps и другим специализациям. Экспресс — 5 вопросов, глубокий — 20, тематический — 15. Число вопросов вручную — только в расширенном режиме.

    Экспресс подходит для разминки перед собеседованием, глубокий — для системной оценки, тематический — чтобы закрыть конкретный пробел. Сложность подстраивается по ходу: после верного ответа следующий вопрос сложнее. Часть вопросов — свободный текст. Результаты попадают в историю попыток и влияют на рейтинг.

    Откройте экспресс, глубокий, тематический квиз или историю попыток. Расширенный режим на этой странице позволяет выбрать стартовый уровень и число вопросов (до 50). Рейтинг снижается, если копировать вопрос или уходить со страницы.

    Ежедневные челленджи

    Три задания на сегодня: квизы, мэтчи, резюме, пет-проект, рейтинг или реферал. Набор меняется каждый день.

    Прогресс дня 0%

    Пройди экспресс-квиз

    Заблокировано

    Короткий тест на 5 вопросов

    0/1

    Заполни профиль на 100%

    Заблокировано

    Имя, специализация, резюме и пет-проект

    0/4

    Добавь пет-проект

    Заблокировано

    Опубликуй проект в портфолио

    0/1

    Войдите, чтобы выполнять задания и получать XP

    Почему стоит проходить челленджи каждый день?

    Регулярная практика — ключ к IT‑собеседованиям. Каждый день три новых задания: квизы четырёх форматов, мэтч со специалистом, вакансии и отклик, резюме, пет-проект, рейтинг или реферал другу и рекрутеру. Прогресс считается за реальные действия на платформе.

    На IT‑Career‑Gym челленджи связаны с квизами, пет-проектами, мэтчами специалистов, мэтчами вакансий и рейтингом. Набор карточек меняется каждый день. У работодателей челленджей нет.

    Частые вопросы

    Что такое ежедневные челленджи в IT‑Career‑Gym?

    Это три задания на день: пройти квиз нужного формата, найти мэтч, откликнуться на вакансию, добавить или улучшить резюме и пет-проект, поднять рейтинг или отправить рефералку. Карточки меняются каждый день, прогресс идёт с реальных действий, а не с чеклиста.

    Как заработать XP и удержать стрик?

    Закройте карточки дня — за каждое задание начисляется бонус XP. Стрик растёт, если вы активны каждый день. Пропуск дня сбрасывает серию. Старт квиза стоит 1 единицу энергии.

    Нужно ли платить за челленджи?

    Нет: задания бесплатны для специалистов. У работодателей челленджей нет. Super даёт безлимит энергии на квизы, но не прячет челленджи.

    Прокачай свою IT-карьеру на максимум

    Безлимитные квизы, ПЭТ‑проекты, рейтинг и поиск партнёров с вакансиями без лимитов базового тарифа

    Почему Super?

    • Безлимитная практика

      Квизы без потолка энергии базового тарифа — Super даёт безлимит, тренируйтесь когда удобно.

    • Рейтинг и признание

      Доступ к общей таблице: работодатели видят тех, кто уже прошёл практику.

    • ПЭТ‑проекты

      На базовом — 1 проект. Super даёт безлимит: живое портфолио, которое видят работодатели.

    • Безлимитные мэтчи

      Поиск партнёра для мока и вакансий без лимита 1+2 поиска.

    Тарифы для кандидатов

    Отзывы

    Это просто находка! Спас мою подготовку к собеседованиям. Одному заниматься сложно, а с партнёром — как на реальном интервью. Мы гоняли алгоритмы, обсуждали архитектуру, исправляли ошибки друг друга. Чувствовал себя намного спокойнее, когда пришёл на встречу с работодателем. Итог: оффер получен! Всем, кто устал готовиться в вакууме, — обязательно попробуйте!

    Реально рабочий инструмент! С его помощью быстро нашёл партнёра для живой практики, вместе отрепетировали типовые вопросы и сложные кейсы. Подготовка прошла эффективно и без стресса — и итогом стал оффер! Огромное спасибо создателям, бот действительно помогает прокачать навыки и уверенность перед собеседованием. Всем рекомендую!

    Отличный бот! Очень помог найти партнера для подготовки к собеседованиям в IT. Вместе готовиться оказалось намного эффективнее, и в итоге я успешно прошел собеседование и нашел работу. Спасибо

    ИИ‑ассистент

    Вопросы и разбор ответов — как на IT-собеседовании.

    Текстовый мок: вопросы, разбор ответов и слабые места по вашему стеку.

    Enter — отправить, Shift+Enter — новая строка

    Чем помогает ИИ‑ассистент

    ИИ‑ассистент IT‑Career‑Gym — отдельная страница с чатом: Coach готовит к собеседованию, Resume Reviewer разбирает резюме под ATS, Career Path строит план обучения, Quiz Generator предлагает вопросы по слабым темам, Match Helper подсказывает партнёра для мока.

    Ассистент опирается на ваш профиль, историю квизов и загруженное резюме. Ответы приходят структурированным markdown со списками и подсветкой кода. Это тренировка на платформе, а не замена живого интервью.

    Как связан с квизами и мэтчами

    На поиске партнёра есть тизер с переходом в режим Match Helper. В квизах кнопка «Спросить ИИ» открывает чат с темой. Разбор файла — со страницы резюме. Практику закрепите в ПЭТ‑проектах.

    Доступ к чату — на тарифах кандидата от 690 ₽/мес (10 / 30 запросов в день или безлимит на год). Описание режимов на этой странице открыто всем, в том числе без регистрации.

    Частые вопросы

    Что умеет ИИ‑ассистент IT‑Career‑Gym?

    Ассистент помогает готовиться к IT-собеседованию: генерирует вопросы и проводит текстовый мок, разбирает резюме под ATS, строит карьерный план, предлагает квизы по слабым темам и подсказывает, какого партнёра искать для мока.

    Нужна ли платная подписка для ИИ‑ассистента?

    Да: чат доступен на тарифах кандидата от 690 ₽/мес. На базовом тарифе страница открывается с описанием возможностей и предложением оформить план. Лимит запросов: 10 в день на месяц, 30 на квартал, безлимит на год.

    Как ассистент связан с квизами и мэтчами?

    Из квиза можно нажать «Спросить ИИ» — чат откроется с темой и форматом. В подборе партнёра тизер ведёт в режим Match Helper. Сгенерированные вопросы можно сразу продолжить в разделе квизов, а заявку на мэтч — подтвердить кнопкой в чате.

    Безопасно ли загружать резюме в чат?

    Файл обрабатывается на сервере платформы и не попадает в публичный каталог. В промпт к модели уходит текстовый фрагмент без email и Telegram. История диалогов видна только в вашем аккаунте.

    На каких языках отвечает ассистент?

    На языке вашего сообщения — русском или английском, как интерфейс IT‑Career‑Gym. Ответы структурированы: списки, заголовки и подсветка кода.

    История собеседований

    Ваши прошедшие тренировочные собеседования

    Профиль

    Ваши данные, роль и специализации

    Оплата подписки

    Оплата картой или СБП через защищённую форму Т‑Банка

    Карта, СБП и T‑Pay доступны на форме Т‑Банка. Данные карты на нашем сайте не вводятся.

    Не получается оплатить — напишите, разберёмся: ai@itcareergym.tech

    Частые вопросы

    Ответы на самые популярные вопросы о платформе IT‑Career‑Gym

    Для кого

    Не нашли ответ?Отвечаем в течение 24 часов — почта или Telegram.

    Оферта