Войти Регистрация

Самый нескучный способ развиваться, готовиться к собеседованиям, находить вакансии и другие возможности

Площадка практики IT-собеседований: задачи с секций (алгоритмы, SQL, system design), квизы FAANG-уровня, мок с партнёром по грейду и мэтч с вакансиями. Для рынка РФ — оплата картой и СБП через Т‑Банк, уведомления на email или в мессенджер. Это не вуз и не bootcamp.

Задачи с собеседований, квизы, мок с партнёром, ИИ‑помощник и вакансии — в одном месте. Только практика.

Начать Уже есть аккаунт
  • Карта и СБПчерез Т‑Банк
  • Уведомленияна email или в мессенджер
  • Не вуз и не bootcampтолько практика
Что внутри платформы

Один вход — вся подготовка к собеседованию

Два главных тренажёра — сверху. Остальное подключается по мере готовности.

ИИ‑ассистент

Мок-вопросы, разбор резюме, карьерный план и подбор партнёра.

Ежедневные задания

Зарабатывайте XP и укрепляйте серию каждый день.

Задачи с собеседований

С секций Яндекса, Т‑Банка, Ozon и других: алгоритмы, SQL, system design, код-ревью, фронтенд и конкурентность. Проверка прямо в браузере.

Мэтчи с кандидатами

Находите единомышленников для совместной работы и обмена опытом.

Квизы и тесты

Проверяйте знания и прокачивайте скиллы в интерактивном формате.

Рейтинг и баллы

Зарабатывайте баллы и поднимайтесь в рейтинге специалистов.

ПЭТ‑проекты

Создавайте и публикуйте свои проекты для портфолио.

Мэтчи с вакансиями

Находите идеальные вакансии по вашему профилю.

Резюме

Покажите навыки топ‑работодателям. Ревью резюме — готово.

Ежедневные челленджи

Задания на сегодня. Выполняйте их, получайте XP и укрепляйте серию.

Улучши резюме

Заблокировано

Обнови файл, заголовок, описание или теги

0/1

Зачти 1 задачу в «Задачах»

Заблокировано

Любой трек: алгоритмы, SQL, system design, код-ревью. Зачёт — все тесты прошли

0/1

Пройди тематический квиз

Заблокировано

Закрой один блок знаний по теме

0/1

Войдите, чтобы выполнять задания и получать XP

Войти

Отзывы

Реально рабочий инструмент! С его помощью быстро нашёл партнёра для живой практики, вместе отрепетировали типовые вопросы и сложные кейсы. Подготовка прошла эффективно и без стресса — и итогом стал оффер! Огромное спасибо создателям, бот действительно помогает прокачать навыки и уверенность перед собеседованием. Всем рекомендую!

Спасибо Очень помог в подготовке и найти работу

Это просто находка! Спас мою подготовку к собеседованиям. Одному заниматься сложно, а с партнёром — как на реальном интервью. Мы гоняли алгоритмы, обсуждали архитектуру, исправляли ошибки друг друга. Чувствовал себя намного спокойнее, когда пришёл на встречу с работодателем. Итог: оффер получен! Всем, кто устал готовиться в вакууме, — обязательно попробуйте!

Отличный бот! Очень помог найти партнера для подготовки к собеседованиям в IT. Вместе готовиться оказалось намного эффективнее, и в итоге я успешно прошел собеседование и нашел работу. Спасибо

Интересный проект! Коннект между разработчиками — это то, что нужно на сегодняшний день.

Полезный тренажёр для подготовки к IT-собеседованиям

Классный бот, очень помогает находить напарников для тренировок, рекомендую.

Реальные отзывы пользователей публикуются в нашем Telegram‑канале. Поделитесь своим впечатлением!

Канал отзывов

Блог

Статьи о найме и подготовке к интервью, гайды по парным мок‑собеседованиям.

Частые вопросы

Ответы на самые популярные вопросы о платформе IT‑Career‑Gym.

IT‑Career‑Gym — российская площадка для практики в IT: мок с партнёром по грейду, квизы по стеку, рейтинг и вакансии работодателей. Сайт и бот работают на разных данных.

На витрине для РФ вы создаёте запрос: направление (IT или язык), специализация, свой грейд и диапазон грейда партнёра. Система ищет встречный запрос, подходящий обеим сторонам, и, когда пара найдена, показывает контакт в личном кабинете на сайте («Мои подписки»). Уведомление может прийти на email или в Telegram — по вашим настройкам. Собеседование вы проводите сами: время и формат согласуете между собой.

Базовый тариф бесплатный. Super для специалистов (от 690 ₽/мес) и тарифы работодателя оплачиваются картой или СБП через Т‑Банк на странице тарифов — без зарубежного эквайринга. После оплаты выбранный план включается автоматически.

Нет, Telegram не обязателен. Регистрация, поиск партнёра для мок-собеседования, подбор вакансий, квизы и рейтинг работают на сайте. Когда найдена пара или подходящая вакансия, результат виден в личном кабинете («Мои подписки», «История мэтчей»). Telegram можно привязать в профиле для уведомлений — это удобно, но не требуется.

Рейтинг складывается из баллов за квизы, пет‑проекты и мэтчи. Чем больше практики, тем выше строка. Отзывы на рейтинг не влияют.

Напишите на почту ai@itcareergym.tech — ответим в течение 24 часов. Ответы на вход, оплату и энергию собраны в разделе «Частые вопросы».

Курсы и гайды к IT-собеседованию: моки, System Design, C4

Гайд по парным мокам и два курса на Stepik: System Design и C4.

System Design Website

курс Stepik

Спроектировать сайт с нуля так, как спрашивают на инженерном интервью. Цена и прогресс — на Stepik.

Открыть на Stepik →

C4 + AI: схемы архитектуры без каши на доске

курс Stepik

Context / container / component / code — как собрать понятную схему, в том числе с ИИ.

Открыть на Stepik →

Частые вопросы

Цена, Stepik и свой гайд, регистрация, что делать после курса.

Гайды IT Career Gym бесплатные — они в блоге на этой площадке. Два курса по архитектуре — на Stepik: цена и доступ там. На самой платформе подборку, поиск партнёра для мока и квизы можно открыть без покупки «пакета курсов».

Гайд — как провести парный мок: IT-секция и иностранные языки. Stepik — готовые курсы по System Design и модели C4. Это разные форматы, мы их не смешиваем в одну «траекторию».

Читать гайд в блоге и открыть курс на Stepik можно без аккаунта. Чтобы найти партнёра для мока или пройти квиз на IT Career Gym, нужна регистрация.

Не оставлять вкладку «прочитать потом». Найти партнёра на странице мэтчей или прогнать квиз. System design лучше садится, когда схему объясняешь вслух.

Пока нет — пустые карточки под эти роли не рисуем. По Security, FDE и найму есть статьи в блоге. Если появится ещё один живой курс, он попадёт в эту подборку.

Разборы в блоге

ПЭТ‑проекты

Портфолио IT‑специалистов: публикуйте проекты, собирайте лайки и XP

Чтобы открыть полный каталог пет‑проектов, добавить работу или посмотреть свои проекты, войдите в аккаунт. Настройки подбора, примеры карточек и описание раздела ниже доступны без регистрации.

Настройки подбора

Примеры карточек — полный каталог после входа

В работе Новый

тест

тест

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
react
0 0
В работе Новый

Demo portfolio

React SPA

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
JavaScript react
0 0
Завершён

API playground

Django REST

Автор: Eugene Lyakhov
middle web
Python Django
0 0

Как устроен каталог ПЭТ‑проектов на IT‑Career‑Gym

ПЭТ‑проекты — портфолио IT-специалистов: стек, категория, сложность и статус. Работодатели и коллеги смотрят живой опыт, а не только резюме. Публикация даёт лайки и XP в рейтинге.

Настройки подбора на этой странице доступны без регистрации: JavaScript, TypeScript, Python, Java, Go, React, Django, PostgreSQL, Docker; категории Web, Backend, Frontend, Mobile, Data/ML, DevOps, QA, Security. Ниже — примеры карточек. Полный каталог, «Мои проекты» и публикация — после входа.

Связка с платформой: прокачать стек — квизы, найти партнёра для мока — мэтч, вакансии — подбор работы. После входа проект появляется в каталоге с репозиторием, демо и описанием.

Рейтинг IT‑специалистов

Место в таблице — сумма баллов за квизы, пет‑проекты и мэтчи. Работодатели видят тех, кто уже практиковался.

Пройти квиз

Войдите, чтобы увидеть своё место. Таблица топа открыта без регистрации.

Ищете сотрудников? Работодатель видит в рейтинге статус поиска работы, результаты квизов и пет‑проекты и приглашает кандидатов на вакансию. Найм по практике

Пока нет участников рейтинга

Проходите квизы, чтобы зарабатывать баллы и попасть в топ.

Разместить вакансию

Заполните форму — предпросмотр обновляется в реальном времени

Вставьте ссылку на вакансию с сайта компании или job-борда — поля заполнятся сами. Проверьте их перед публикацией.

Поле обязательно
Поле обязательно
Необязательно. После сверки с ЕГРЮЛ у вакансий появится отметка «Работодатель проверен».
Поле обязательно
Для офиса и гибрида укажите город

Загружаем фильтры…

Выберите направление

Загружаем фильтры…

B2B, формат сотрудничества и свои метки — необязательно.
Внутренние поля (только для HR)
JPEG, PNG или WebP, до 1 МБ. Загружается после сохранения.
ATS-оценка привлекательности —

    Мои вакансии

    Что лежит в «Моих вакансиях»

    Это рабочий список работодателя, не публичный каталог. Здесь черновики, активные объявления и архив: сколько человек открыли карточку и сколько отправили резюме.

    Новую роль собирают в размещении вакансии. Как платформа ищет людей с практикой, а не только PDF, — на странице для работодателей.

    Отклики по этапам

    Число откликов в строке вакансии открывает их список: резюме, контакты и этап — новые, скрининг, интервью, оффер, наняты или отказ. Этап меняется у каждого отклика.

    Частые вопросы

    Чем «Мои вакансии» отличаются от каталога?
    Каталог видят специалисты. Здесь ваш список: черновики, активные и архив, просмотры и отклики. Публичная карточка открывается по своей ссылке.
    Что будет, если закрыть вакансию?
    Она пропадает из каталога и остаётся в архиве на этой странице. Отклики не удаляются. Решающий навык можно записать в базе знаний.
    Как смотреть отклики по этапам?
    Нажмите на число откликов в строке вакансии — откроется список с резюме. Этап меняется у каждого отклика. Сводка по одной роли — в воронке найма.

    Воронка найма

    Просмотры, отклики и этапы по вашей вакансии

    Продвижение вакансии

    Счёт пришлём на почту, продвижение включим после оплаты

    База знаний

    Инсайты по закрытым вакансиям

    1. Закрыли вакансию в «Моих вакансиях».
    2. Записали решающий навык — почему взяли или почему не взяли.
    3. Через месяц открываете базу — видно паттерн по ролям.
    Пример закрытых ролей — так выглядит база после оффера
    [DEMO] Closed Python Role
    FastAPI

    Уже поднимал прод-сервис, не только туториалы.

    [DEMO] Closed Frontend Role
    React

    Собрал интерфейс кабинета без готового шаблона и довёл до релиза.

    [DEMO] Closed DevOps Role
    Kubernetes

    Сам поднимал кластер и пайплайн, а не только описывал YAML на собеседовании.

    Вакансии

    Найдите подходящую вакансию и откликнитесь резюме

    Вакансии работодателей платформы и открытые позиции с внешних площадок. Отклик резюме — на вакансии «На платформе».

    Senior Software Engineer

    saas.group · Jobicy ·

    — ₽
    не указана · рынок Senior 46–145 тыс. ₽
    Грейд
    Senior
    Формат
    Удалённо
    Город
    Любой
    Кандидаты из
    Europe
    Войти, чтобы откликнуться

    После входа — ссылка на вакансию на Jobicy. Регистрация — по почте, 1 минута.

    Насколько вы подходите

    Войдите, чтобы сравнить навыки вакансии со своим резюме.

    • Software Engineering
    • Python
    • TypeScript
    • Node.js
    • MongoDB
    • Redis
    • Kubernetes

    Проверьте себя: экспресс-квиз на 10 минут · подписка на похожие вакансии

    This role is part of our ScraperAPI team, one of our growing brands at saas.group.

    ScraperAPI is an enterprise-scale web scraping solution, trusted by businesses across a wide range of industries to extract crucial data at scale. From e-commerce, travel to real estate and market research, we support companies in turning the web into actionable insights. We're currently on an exciting growth journey, scaling rapidly as demand for reliable, high-performance web scraping and data keeps rising.

    Profile Overview

    This is the hard end of web scraping. The sites we rely on, Google, Amazon, Walmart and many others, actively work to block us, and they change the rules without warning.

    We're looking for a senior engineer who can go deep on why we're being blocked, work out how the detection actually functions, and design repeatable ways around it. You'll be joining a self-driven, high-autonomy team to take on our most involved problems, with the room and the trust to build something from close to a blank page: an environment that turns one-off breakthroughs into a methodical, repeatable way of defeating anti-bot systems. If you like confronting problems that genuinely resist you, and you work methodically rather than by trial and error, this is an unusually open brief.

    Your immediate impact in the first 3-6 months will be38
    • Getting a full local environment running and becoming fluent in our systems and how they operate, in the first few weeks.
    • Contributing to a proposal on the design for a repeatable environment we can pose anti-bot problems to and get reliable analysis out of.
    • Building that environment out over the following months so that, by month six, we can point it at a target or provider and have it reliably tell us how we're being blocked and what is and isn't being used against us.
    • Your responsibilities
    • Analyse how specific anti-bot and bot-mitigation systems (the likes of DataDome, Cloudflare Turnstile, Kasada, PerimeterX and Akamai) detect and block us, and design systems to work around them.
    • Turn isolated breakthroughs into durable, repeatable processes: hypothesis, test, discard what's wrong, move on.
    • In collaboration with other senior team members, design and build a greenfield agentic environment that can propose and run tests on anti-bot behaviour and bypass approaches, and do it in a way that's well understood and repeatable.
    • Work largely independently on deep, concentrated problems, while actively pulling in knowledge from across the wider engineering team.
    • Communicate clearly what you plan to do, and step into major incidents when the team needs your depth.
    • What you bring to the table
    • Deep, genuine understanding of how the internet works underneath: HTTP, TLS and fingerprinting, proxies, headers, cookies, and browser behaviour. This is the core of the role and it isn't something we can shortcut.
    • Excellent problem-solving built on a scientific, methodical approach: you form a hypothesis, design a test, read the result honestly, and iterate. Trying things at random is the opposite of what this role needs.
    • Strong hands-on skills in our stack, Node.js and TypeScript with solid Python, and comfort across backend systems at scale (Postgres, Redis/Valkey, MongoDB, Puppeteer/Camoufox, Kubernetes).
    • Real skill at directing AI coding agents with precision, and the judgement to tell strong output from weak. The specific tool doesn't matter (Claude, Codex or similar); knowing how to steer it well is what counts.
    • A background that has given you this kind of depth and rigour. That might be scraping, anti-bot or web-security work, reverse engineering, or a research or academic path where you built your own tooling and lived by the scientific method. Direct scraping experience is a strong plus rather than a strict requirement.
    • Independence and strong communication: you're comfortable owning hard problems in a remote-first team with little hand-holding, and you keep the team in the loop on your thinking as you go.
    • What's in it for you
    • Ultimate flexibility: We're 100% remote. You can work from wherever you like, whenever you like.
    • Freedom and autonomy: We're a high-trust team, and you'll be given lots of flexibility to solve problems in your own way, with plenty of help from the team when you need it.
    • Minimum bureaucracy: We don't like to get bogged down with meetings and red tape. We like to be efficient and keep momentum steady & sustainable.
    • Small & friendly team: We help each other out, have fun, and joke around.
    • Our network: We are a community of entrepreneurial SaaS professionals that regularly exchange ideas, knowledge, learning and expertise with each other internally.
    • Flexible time off: We want you to recharge your batteries when needed.
    • ScraperAPI is part of saas.group and we have a shared goal of succeeding together.
    • What is saas.group?
    • Think of us as the driving catalyst behind your favorite software success stories. saas.group, established in 2017, is on a mission to turbocharge promising B2B SaaS ventures, unlocking their full potential
    • As a Software-as-a-Service portfolio powerhouse, we specialize in acquiring small software treasures and polishing them into industry stars
    • With a dynamic, fully remote team of nearly 400 colleagues spanning 50+ countries we are truly global and we are rewriting the playbook on SaaS innovation and collaboration
    • We grow 25 exciting brands under our umbrella
    • Feel free to explore our Candidate's Hub to get an insider's view, dive into our culture, gain valuable insights into our teams and how we work
    • We don't just simply offer you to "take a job with us" but rather to "join us on this journey" to build the world's largest platform of independent SaaS companies.
    • Sounds like something you're up for? Feel free to apply even if you don't check all these boxes. We believe in the power of diversity and fresh perspectives to spice up our team. Your application might just be the missing ingredient!
    • —
    • saas.group is committed to creating a diverse and inclusive workplace
    • We are proud to be an Equal Opportunity Employer
    • All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status
    • We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees
    • If you're passionate about working with a team that values innovation, excellence, and fairness, we encourage you to apply

    We believe in fair and transparent pay. Salary ranges at saas.group are location-adjusted, targeting local market medians for a remote-first environment, and will be shared with our potential future employees in writing before your first interview - so you have everything you need to evaluate the opportunity.

    Вакансия опубликована на Jobicy 22.10.2026, данные обновлены 22.10.2026. Нашли ошибку — напишите нам.

    Мэтчи с вакансиями

    Фильтры → заявка → поиск. Когда вакансия подойдёт, придёт уведомление.

    Как работает подбор вакансий

    IT‑Career‑Gym ищет вакансии по вашей заявке: направление, стек, грейд, формат и город. Каталог вакансий можно листать руками — заявка работает сама, в том числе когда работодатель публикует новую позицию.

    Отклик уходит вашим базовым резюме. Платформа не созванивается с HR за вас: мэтч, уведомление, карточка вакансии — дальше вы решаете, отвечать или нет.

    Заявка и уведомления

    Активные заявки живут в «Моих поисках»: их можно выключить, не удаляя историю. Найденные позиции собираются отдельно — удобно вернуться к ним после серии уведомлений.

    О мэтче сначала пишет колокольчик на сайте. Почта, Telegram или оба канала — по настройке в профиле. Пока поиск идёт, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё активна.

    Мои поиски вакансий

    Активные заявки: можно выключить или удалить, пока идёт поиск.

    Как управлять заявками на поиск вакансий

    В «Моих поисках» хранятся ваши заявки: направление, стек, грейд, формат и город. Заявку можно поставить на паузу — история найденных вакансий при этом не пропадает.

    Новый набор фильтров собирается в разделе мэтчей с вакансиями. Каждая карточка показывает, идёт ли поиск, и сколько позиций уже подошло.

    Когда заявка находит вакансию

    Найденные позиции открываются из карточки заявки и дублируются в истории мэтчей. Отклик уходит вашим базовым резюме — платформа не звонит HR за вас.

    О мэтче сначала пишет колокольчик на сайте. Почта, Telegram или оба канала — по настройке в профиле. Пока поиск активен, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё работает.

    История мэтчей с вакансиями

    Заявки, под которые уже нашлись вакансии

    К моим поискам

    Найденные вакансии

    Моё резюме

    Одно резюме на аккаунт — его вы отправляете работодателям при отклике.

    Зачем базовое резюме

    Одно резюме на аккаунт уходит работодателю при отклике из каталога вакансий и из мэтчей. Форматы: PDF, DOC, DOCX, RTF, TXT — до 5 МБ.

    Каталог можно смотреть без регистрации. Чтобы откликнуться, войдите как специалист и загрузите файл на этой странице.

    Кандидаты

    Специалисты, которые ищут работу под ваши вакансии, и резюме, открытые работодателям

    Кандидат

    Резюме специалиста по мэтчу или отклику

    Станьте партнёром

    IT‑компании публикуют роли и проводят подбор. Вузы и онлайн-школы подключают студентов к практике и вакансиям на платформе.

    Кто может стать партнёром

    IT-компании

    Публикуйте стажировки и junior-вакансии, проводите дни подбора и смотрите кандидатов с живой практикой — квизы, пет-проекты, мок-собеседования.

    Вузы

    Площадка для практики студентов и контакт с работодателями. Платформа помогает выпускникам выйти на работу.

    Онлайн-школы

    Канал трудоустройства выпускников, видимость для HR и совместные карьерные треки с компаниями.

    Как это работает

    1. Заявка

      Заполните форму на этой странице

    2. Проверка

      Уточним сценарий сотрудничества в рабочие дни

    3. Онбординг

      Откроем кабинет организации или работодателя

    4. Публикация

      Стажировки, карточка в каталоге, дни подбора

    5. Результат

      Первые кандидаты и трудоустройство выпускников

    Присоединяйтесь к сообществу, которое получило работу в ведущих компаниях

    Возможности для партнёров

    • Помощь трудоустроить выпускников

      Помогаем выпускникам выйти на работу: список вакансий и стажировок плюс подготовка — задачи с собеседований, квизы и мок-собеседования.

    • Публикация вакансий и стажировок

      Размещайте роли в каталоге и находите отклики по стеку и грейду.

    • Мероприятия

      Дни подбора, карьерные встречи и совместные активности с вузами и школами.

    • Аналитика

      Просмотры, отклики и метрики карточки организации в кабинете партнёра.

    Готовы обсудить формат — оставьте заявку

    Заявка на партнёрство

    Кратко расскажите об организации — мы свяжемся с Вами в рабочие дни.

    Частые вопросы

    После заявки мы связываемся в рабочие дни, уточняем сценарий и открываем доступ к кабинету.

    Площадка для практики студентов, видимость для работодателей и канал трудоустройства выпускников — условия согласуем индивидуально.

    Здесь Вы подаёте заявку на партнёрство с платформой. Каталог — уже опубликованные организации.

    Оставить заявку

    Подключим компанию, вуз или школу к IT‑Career‑Gym и согласуем следующий шаг.

    Подать заявку

    Каталог партнёров

    Вузы, IT-школы, bootcamp и HR-партнёры для найма джуниоров и стажёров

    Совместные мероприятия

    Ближайшие дни карьеры, хакатоны и лекции появятся здесь.

    Загрузка…

    Кабинет организации

    Карточка партнёра, заявки и рекомендации вакансий

    Найти партнёра для мок-собеседования

    Пошаговый подбор партнёра для тренировочного IT- или языкового собеседования

    Как работает подбор партнёра

    IT‑Career‑Gym помогает найти партнёра для тренировочного собеседования: вы задаёте направление (IT или иностранный язык), специализацию, свой грейд и диапазон грейда собеседника. Система ищет встречную заявку среди заявок сайта и Telegram-бота и уведомляет, когда пара сложилась. Telegram не обязателен: уведомление появится в колокольчике на сайте.

    Собеседование вы проводите сами — в удобное время и в выбранном формате. Платформа нужна для мэтча, напоминаний и истории, а не для замены живого разговора.

    Подписки и история

    Активные заявки живут в разделе «Мои подписки»: их можно отключить, пока партнёр не найден. Грейд на карточке не меняется — новую заявку собирают в поиске. Прошедшие моки и отзывы о партнёрах собраны в «Истории».

    Такой цикл — поиск, мэтч, практика, фиксация результата — помогает готовиться к реальному интервью без лишней бюрократии и с понятным следующим шагом.

    Мои подписки

    Активные заявки на поиск партнёров по собеседованиям

    Как управлять подписками на поиск партнёра

    В «Моих подписках» хранятся заявки на поиск пары для мок-собеседования: специализация, свой грейд и диапазон грейда партнёра. Подписку можно поставить на паузу или удалить — грейд на карточке не редактируется.

    Новую заявку с другими грейдами собирают в разделе поиска партнёра. Каждая карточка показывает, идёт ли поиск, и можно ли повторять уже найденных людей.

    Когда подписка находит партнёра

    Найденные люди открываются из карточки заявки. Прошедшие моки и отзывы живут в истории собеседований. Собеседование вы проводите сами — платформа нужна для мэтча и напоминаний.

    Куда писать о мэтче — почта, Telegram или оба канала — настраивается в профиле. Пока подписка активна, можно получить короткое напоминание, что заявка ещё ищет пару.

    Квизы

    Проверьте знания по выбранной подспециализации: экспресс, глубокий и тематический форматы.

    Форматы квизов на IT‑Career‑Gym

    На платформе можно проверить знания по Backend, Frontend, DevOps и другим специализациям. Экспресс — 5 вопросов, глубокий — 20, тематический — 15. Число вопросов вручную — только в расширенном режиме.

    Экспресс подходит для разминки перед собеседованием, глубокий — для системной оценки, тематический — чтобы закрыть конкретный пробел. Сложность подстраивается по ходу: после верного ответа следующий вопрос сложнее. Часть вопросов — свободный текст. Результаты попадают в историю попыток и влияют на рейтинг.

    Откройте экспресс, глубокий, тематический квиз или историю попыток. Расширенный режим на этой странице позволяет выбрать стартовый уровень и число вопросов (до 50). Рейтинг снижается, если копировать вопрос или уходить со страницы.

    Ежедневные челленджи

    Три задания на сегодня: одно из раздела «Задачи», остальные — квизы, мэтчи, резюме, пет-проект, рейтинг или реферал. Набор меняется каждый день.

    Прогресс дня 0%

    Улучши резюме

    Заблокировано

    Обнови файл, заголовок, описание или теги

    0/1

    Зачти 1 задачу в «Задачах»

    Заблокировано

    Любой трек: алгоритмы, SQL, system design, код-ревью. Зачёт — все тесты прошли

    0/1

    Пройди тематический квиз

    Заблокировано

    Закрой один блок знаний по теме

    0/1

    Войдите, чтобы выполнять задания и получать XP

    Почему стоит проходить челленджи каждый день?

    Регулярная практика — ключ к IT‑собеседованиям. Каждый день три новых задания: квизы четырёх форматов, мэтч со специалистом, вакансии и отклик, резюме, пет-проект, рейтинг или реферал другу и рекрутеру. Прогресс считается за реальные действия на платформе.

    На IT‑Career‑Gym челленджи связаны с квизами, пет-проектами, мэтчами специалистов, мэтчами вакансий и рейтингом. Набор карточек меняется каждый день. У работодателей челленджей нет.

    Частые вопросы

    Что такое ежедневные челленджи в IT‑Career‑Gym?

    Это три задания на день: пройти квиз нужного формата, найти мэтч, откликнуться на вакансию, добавить или улучшить резюме и пет-проект, поднять рейтинг или отправить рефералку. Карточки меняются каждый день, прогресс идёт с реальных действий, а не с чеклиста.

    Как заработать XP и удержать стрик?

    Закройте карточки дня — за каждое задание начисляется бонус XP. Стрик растёт, если вы активны каждый день. Пропуск дня сбрасывает серию. Старт квиза стоит 1 единицу энергии.

    Нужно ли платить за челленджи?

    Нет: задания бесплатны для специалистов. У работодателей челленджей нет. Super даёт безлимит энергии на квизы, но не прячет челленджи.

    Прокачай свою IT-карьеру на максимум

    Безлимитные квизы, ПЭТ‑проекты, рейтинг и поиск партнёров с вакансиями без лимитов базового тарифа

    Почему Super?

    • Безлимитная практика

      Квизы без потолка энергии базового тарифа — Super даёт безлимит, тренируйтесь когда удобно.

    • Рейтинг и признание

      Доступ к общей таблице: работодатели видят тех, кто уже прошёл практику.

    • ПЭТ‑проекты

      На базовом — 1 проект. Super даёт безлимит: живое портфолио, которое видят работодатели.

    • Безлимитные мэтчи

      Поиск партнёра для мока и вакансий без лимита 1+2 поиска.

    Тарифы для кандидатов

    ИИ‑ассистент

    Вопросы и разбор ответов — как на IT-собеседовании.

    Текстовый мок: вопросы, разбор ответов и слабые места по вашему стеку.

    Enter — отправить, Shift+Enter — новая строка

    Чем помогает ИИ‑ассистент

    ИИ‑ассистент IT‑Career‑Gym — отдельная страница с чатом: Coach готовит к собеседованию, Resume Reviewer разбирает резюме под ATS, Career Path строит план обучения, Quiz Generator предлагает вопросы по слабым темам, Match Helper подсказывает партнёра для мока.

    Ассистент опирается на ваш профиль, историю квизов и загруженное резюме. Ответы приходят структурированным markdown со списками и подсветкой кода. Это тренировка на платформе, а не замена живого интервью.

    Как связан с квизами и мэтчами

    На поиске партнёра есть тизер с переходом в режим Match Helper. В квизах кнопка «Спросить ИИ» открывает чат с темой. Разбор файла — со страницы резюме. Практику закрепите в ПЭТ‑проектах.

    Доступ к чату — на тарифах кандидата от 690 ₽/мес (10 / 30 запросов в день или безлимит на год). Описание режимов на этой странице открыто всем, в том числе без регистрации.

    Частые вопросы

    Что умеет ИИ‑ассистент IT‑Career‑Gym?

    Ассистент помогает готовиться к IT-собеседованию: генерирует вопросы и проводит текстовый мок, разбирает резюме под ATS, строит карьерный план, предлагает квизы по слабым темам и подсказывает, какого партнёра искать для мока.

    Нужна ли платная подписка для ИИ‑ассистента?

    Да: чат доступен на тарифах кандидата от 690 ₽/мес. На базовом тарифе страница открывается с описанием возможностей и предложением оформить план. Лимит запросов: 10 в день на месяц, 30 на квартал, безлимит на год.

    Как ассистент связан с квизами и мэтчами?

    Из квиза можно нажать «Спросить ИИ» — чат откроется с темой и форматом. В подборе партнёра тизер ведёт в режим Match Helper. Сгенерированные вопросы можно сразу продолжить в разделе квизов, а заявку на мэтч — подтвердить кнопкой в чате.

    Безопасно ли загружать резюме в чат?

    Файл обрабатывается на сервере платформы и не попадает в публичный каталог. В промпт к модели уходит текстовый фрагмент без email и Telegram. История диалогов видна только в вашем аккаунте.

    На каких языках отвечает ассистент?

    На языке вашего сообщения — русском или английском, как интерфейс IT‑Career‑Gym. Ответы структурированы: списки, заголовки и подсветка кода.

    История собеседований

    Ваши прошедшие тренировочные собеседования

    Профиль

    Ваши данные, роль и специализации

    Оплата подписки

    Оплата картой или СБП через защищённую форму Т‑Банка

    Карта, СБП и T‑Pay доступны на форме Т‑Банка. Данные карты на нашем сайте не вводятся.

    Не получается оплатить — напишите, разберёмся: ai@itcareergym.tech

    Частые вопросы

    Ответы на самые популярные вопросы о платформе IT‑Career‑Gym

    Для кого

    Не нашли ответ?Отвечаем на почту в течение 24 часов.

    Оферта